面试安排已上线相关功能

1.直接安排面试在通知阶段，HR可以对邮件内容进行二次编辑

但所编辑的内容不保存在所选择模板里。此项改进方便了HR对于模版内容临时调整的需求。

选择一个通知模版

删除模版中的最后一句话

收到的邮件通知没有模版中的最后一句话

2.面试通知中增加“用人经理登录链接”变量

在面向面试官的通知中增加“用人经理登录链接”变量，同时候选人简历的选择便成为选填项。

此项改进解决了以往附件作为简历发送给面试官的一些弊端：

• 部分客户对数据安全合规的要求，避免附件简历会造成传播；

• 部分客户的邮箱会附件邮件拦截；

• 附件发送的时候可能会安排面试失败，原因是邮件服务器有时会对附件进行阻拦

面试官的面试通知中加上“用人经理登录链接”变量

面试官收到的邮件

点击链接，如果被安排面试人员没有登录MoATS，会跳转到登录页面

输入账号密码之后，超管、管理员、HR、高级用人经理等角色会登陆MoATS的HR端，默认展示面试日历页面

用人经理、面试官角色会登陆MoATS的用人经理端，默认展示面试日历页面

如果被安排面试人员已经登录MoATS，会自动根据角色跳转到相应的面试日历页面。

3.面试评价表可以查看候选人简历

此项更新方便面试官更好的填写面试评价